В ходе проверки установлено, что в соответствии со ст.212 ТК РФ, работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценки условий труда, информировать работников об условиях и охране труда на рабочих местах. Постановлением государственного инспектора труда за нарушение норм трудового законодательства ООО «Партнер» признано виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст. 5.27.1 КоАП РФ, с назначением наказания в виде административного штрафа в размере 50000 рублей.

Источник: http://git55.rostrud.ru/